11月15日，市委新时代新担当新作为工作领导小组第一次会议召开，对做好我市新时代新担当新作为工作进行动员部署。市委常委、市纪委书记、监委主任林振海，市委常委、组织部部长杨德才出席会议并讲话。
就贯彻落实好上级和市委关于激励干部新担当新作为的部署，结合纪委监委工作，林振海强调了四点意见。
一要提高政治站位，认清形势任务，突出问题导向，狠抓干部队伍中不担当不作为、“庸懒散”等问题。
二要压实政治责任，坚持事前防范和抓早抓小，精准容错纠错，旗帜鲜明地支持担当者、保护干事者、宽容失误者。
三要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，做好容错纠错“后半篇文章”，及时澄清不实问题，严厉打击诬告陷害行为。
四要强化执纪问责，严肃查处懒政怠政，加大责任追究力度，持之以恒正风肃纪，倒逼干部队伍作风转变。
就如何进一步健全完善我市干部激励制度和环境建设，提振全市干部干事创业精气神，杨德才提出三点要求。
一要统一思想认识。深刻把握相关制度、环境、体制建设的政治性和重要性，以站在讲政治的高度推进激励干部担当作为工作。
二要激励干事创业。坚持目标导向和问题导向，着眼解决干部选拔任用、考核评价、容错纠错、关心关爱基层干部等方面的重点难点问题，多措并举、综合施治。
三要强化组织领导。领导小组要发挥参谋指挥作用，定期召开联席会议，共同研究解决遇到的重点难点问题，各成员单位要加强沟通、协同推进。
会上还宣布了市委新时代新担当新作为工作领导小组成员名单及工作职责机构，传达了泉州市新时代激励干部新担当新作为座谈会精神。
